W zachodniej Kumbrii oficjalnie otwarto nowoczesne centrum szkoleniowe CROSS, mające na celu kształcenie specjalistów od robotyki dla sektora energii jądrowej, w tym przyszłej fuzji termojądrowej, oraz pokrewnych gałęzi przemysłu. Inicjatywa jest owocem współpracy między rządową agencją UKAEA a Krajową Szkołą Wyższą ds. Energii Jądrowej i Czystej Energii.
- W zachodniej Kumbrii uruchomiono specjalistyczne centrum szkoleniowe CROSS (Cumbria Robotics Operations Skills Centre), które ma zaspokoić rosnące zapotrzebowanie na wykwalifikowanych robotyków w sektorze jądrowym i czystej energii.
- Projekt jest wspólnym przedsięwzięciem UK Atomic Energy Authority (UKAEA) i Krajowej Szkoły Wyższej ds. Energii Jądrowej i Czystej Energii, a jego sercem jest praktyczne, wyposażone w zaawansowany sprzęt laboratorium.
- Centrum oferuje zarówno ścieżki edukacyjne, jak i modułowe szkolenia, mające na celu stworzenie nowych możliwości zawodowych w regionie i stanowić wzór do naśladowania w innych częściach kraju.
Praktyczne szkolenia dla przyszłości energetyki
Nowo otwarte Centrum Operacji i Umiejętności Robotyki w Kumbrii (CROSS) to nie tylko nowy program nauczania, ale przede wszystkim dedykowana, fizyczna przestrzeń w zachodniej części hrabstwa. Jego kluczowym założeniem jest zapewnienie słuchaczom praktycznego, bezpośredniego doświadczenia z najnowocześniejszym sprzętem, odzwierciedlającym realne warunki pracy w przemyśle. Inicjatywa ma na celu zbudowanie kadr zdolnych do wdrażania i rozwijania technologii robotycznych, które są kluczowe zarówno dla przyszłości energetyki fuzyjnej, jak i procesu bezpiecznego wycofywania z eksploatacji tradycyjnych elektrowni jądrowych.
Współpraca sektora z edukacją
Powstanie CROSS jest efektem ścisłej współpracy między światem przemysłu a edukacji. UKAEA, brytyjska agencja odpowiedzialna za badania nad fuzją termojądrową, zapewniła know-how oraz wyposażenie o wartości ponad 700 tysięcy funtów w ramach programu FOSTER. Krajowa Szkoła Wyższa ds. Energii Jądrowej i Czystej Energii odpowiada za opracowanie i realizację programu nauczania, który jest bezpośrednio kształtowany przez potrzeby pracodawców, takich jak Sellafield Ltd.
Jak podkreślają twórcy, model ten łączy w sobie ekspertyzę branżową z akademickim podejściem do dydaktyki, tworząc ofertę skoncentrowaną na potrzebach uczących się – niezależnie od tego, czy dopiero zaczynają karierę, podnoszą kwalifikacje, czy zmieniają ścieżkę zawodową.
Wizja rozwoju regionalnego i narodowego
Otwarcie centrum ma znaczenie nie tylko dla sektora energetycznego, ale także dla rozwoju regionalnego Kumbrii. Inicjatywa ma sprzyjać tworzeniu nowych, wysoko wyspecjalizowanych miejsc pracy w regionie i otwierać atrakcyjne ścieżki kariery. Pierwsza grupa praktykantów już została pozyskana we współpracy z Sellafield Ltd.
Długofalowym celem jest, aby model CROSS – oparty na głębokiej współpracy przemysłu z placówkami edukacyjnymi – stał się wzorcem do replikacji w innych regionach Zjednoczonego Królestwa, które borykają się z podobnymi wyzwaniami kadrowymi w zaawansowanych sektorach technologicznych. Ma to pomóc w budowie bardziej elastycznej i innowacyjnej siły roboczej na potrzeby czystej energii i zwiększenia produktywności przemysłu.
Źródło: Department for Energy Security & Net Zero / gov.uk