Brytyjski Urząd Planowania (Planning Inspectorate) rozpoczął jedną z największych w ostatnich latach rekrutacji na stanowiska inspektorów oceniających plany miejscowe (local plans). Poszukiwani są doświadczeni, wykwalifikowani specjaliści z sektora budowlanego i pokrewnych, którzy będą weryfikować kluczowe dokumenty kształtujące rozwój miast i wsi w Anglii na najbliższe 10-15 lat. Aplikacje można składać do 22 lutego 2026 roku.
* Oferta skierowana jest do starszych specjalistów z doświadczeniem w planowaniu przestrzennym, architekturze, geodezji czy prawie, z atrakcyjnymi wynagrodzeniami sięgającymi prawie 78 tys. funtów rocznie.
* Rekrutacja ma związek z rządowym celem wybudowania 1,5 miliona nowych domów w trakcie obecnej kadencji parlamentu i nadchodzącymi reformami systemu planowania.
Na czym polega rola inspektora?
Plany miejscowe (local plans) to fundamenty angielskiego systemu zagospodarowania przestrzennego. Określają one, gdzie i w jaki sposób powstaną nowe mieszkania, miejsca pracy, drogi oraz jak będzie chronione środowisko naturalne w danej gminie na najbliższą dekadę lub półtora. Zadaniem inspektora jest niezależna, merytoryczna ocena tych dokumentów przed ich ostatecznym przyjęciem. Inspektor weryfikuje, czy plany spełniają wymogi prawne oraz tzw. testy poprawności (tests of soundness), a jego rekomendacje bezpośrednio wpływają na kształt przyszłych inwestycji i przestrzeni publicznych.
Kogo szuka Urząd Planowania?
Rekrutacja prowadzona jest na dwóch poziomach zaawansowania (Band 2 i Band 3). Poszukiwani są przede wszystkim doświadczeni profesjonaliści, którzy mają praktyczną wiedzę z procesu tworzenia lub oceny planów miejscowych. Do aplikowania zachęcani są nie tylko urbaniści, ale także przedstawiciele pokrewnych zawodów z uprawnieniami (chartered), tacy jak architekci, geodeci (surveyors) czy prawnicy znający specyfikę prawa planistycznego.
Wynagrodzenie i benefity
Oferta wiąże się z atrakcyjnym pakietem wynagrodzeniowym i benefitami charakterystycznymi dla brytyjskiej służby cywilnej (Civil Service). Roczna pensja wynosi 63 859 funtów dla poziomu Band 2 oraz 77 741 funtów dla poziomu Band 3. Do tego dochodzi bardzo korzystna emerytura pracodawcy (wkład na poziomie 28,97%), 25 dni urlopu rocznie (z corocznym zwiększaniem) oraz elastyczne warunki pracy. Stanowisko jest głównie zdalne (home-based), z koniecznością okazjonalnych podróży służbowych po Anglii, które są oczywiście refundowane.
Dlaczego rekrutacja jest prowadzona teraz?
Rząd konserwatystów postawił sobie za cel wybudowanie 1,5 miliona nowych domów w trakcie obecnej kadencji parlamentu. Kluczem do realizacji tego ambitnego planu, a także do wspierania wzrostu gospodarczego i rozwoju infrastruktury, jest sprawny system planowania przestrzennego. Inspektorzy odgrywają w tym procesie kluczową rolę, ponieważ od ich pracy zależy, czy plany miejscowe zostaną skutecznie i szybko zatwierdzone. Urząd spodziewa się znacznego wzrostu liczby dokumentów przesyłanych do oceny przez lokalne samorządy, stąd potrzeba wzmocnienia zespołu.
Jak aplikować i kluczowe terminy
Aplikacje przyjmowane są wyłącznie przez oficjalny portal rekrutacyjny służby cywilnej, Civil Service Jobs. Dla zainteresowanych Urząd Planowania organizuje wirtualne spotkanie informacyjne (webinar) w dniu 3 lutego 2026 roku, na którym będzie można dowiedzieć się więcej o roli od obecnych inspektorów i uzyskać wskazówki dotyczące aplikacji. Ostateczny termin nadsyłania wniosków upływa w niedzielę, 22 lutego 2026 roku o 23:55. Rozmowy kwalifikacyjne zaplanowano na okres od 9 do 27 marca 2026 roku.
Szczegółowe informacje, w tym bezpośrednie linki do ogłoszeń o pracę, dostępne są na oficjalnej stronie gov.uk.
Źródło: Planning Inspectorate / gov.uk